ELLE PARLE DE RECONNAISSANCE… MAIS NE PROPOSE QUE DES MIETTES !

Depuis le début du conflit, FO et la CGT ont fait le choix de ne pas appeler au blocus du site, dans l’objectif de permettre la poursuite des négociations et d’obtenir une vraie reconnaissance pour les salariés de Mélox.

UNE DÉLÉGATION FO–CGT et SUD REÇUE PAR LA DIRECTION LUNDI :
DES OUVERTURES ? NON. DU MÉPRIS.

La direction a répété qu’aucune négociation n’aurait lieu hors NAO ou hors accord d’intéressement. Nous avons donc proposé une mesure simple et juste : compléter les augmentations générales jusqu’à 100 € sur le salaire de base pour tous les salariés gagnant moins de 3 500 € de base.

La direction aurait pu reconnaître l’effort des salariés. Elle a préféré montrer du mépris.

PREMIÈRE PROPOSITION DE LA DIRECTION AUX NAO : UNE HONTE !
- 1 % d’Augmentation Générale
- 1,1 % d’Augmentation Individuelle
- 0,3 % ancienneté
Total : 2,4 % d’enveloppe.

 la direction veut encore prendre dans cette enveloppe pour financer Fiabilisons Mélox 2026, un dispositif qui ne concernera même pas tous les salariés.

Nous avons été honnête dans les démarches, fin de la comédie. Nous prenons acte de cette mascarade et nous reviendrons très vite vers pour les modalités du blocus.