Actualités

Cadrage Salarial (R2): la suite

9h Début de la réunion

Participons aux animations, partageons nos expériences et faisons avancer ensemble l’inclusion

Du 16 au 22 novembre, la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH) nous invite à changer de regard sur le handicap, à mieux connaître les dispositifs existants et à découvrir les initiatives qui font vivre l’inclusion professionnelle au quotidien.

Négociation salariale groupe

Négociation salariale groupe

Horaires Variables : Des avancées mais...

HORAIRE VARIABLE

Grève et Manifestations du 5 Novembre

Bagnols-sur-Cèze – 10h00 : devant la mairie

Se vacciner, c’est se protéger et protéger les autres. Et si on commençait par vous ?

Se vacciner, c’est se protéger et protéger les autres. Et si on commençait par vous ?

Cadrage Salarial (R1): Découvrez les premiers chiffres en direct!

La direction commence par nous rappeler qu'orano a été plus généreux que l'inflation ces dernières années...

2027👀 Ce que la Direction met en avant... et ce qu'elle ne dit pas.

Réunion 1 de Cadrage salarial 2027 Groupe

Préavis de Grève 5 Novembre

Ouverture de négociations salariales dans les entreprises et les branches

Cadrage salarial Groupe

La première réunion de cadrage Groupe se tient aujourd'hui.

HVA : Réunion du 12 octobre

HVA : Vers un nouvel accord 2026?!

HVA : LA FLEXIBILITÉ DOIT FONCTIONNER DANS LES DEUX SENS !

La CSSCT est installée, FO reste mobilisé sur l'essentiel

Élection du secrétaire et du secrétaire adjoint de la CSSCT

SALARIÉS EXPÉRIMENTÉS FO SIGNE L’ACCORD

SALARIÉS EXPÉRIMENTÉS

Félicitations au nouveau Bureau du CSE

À l'issue de l'élection du bureau du CSE qui s'est tenue ce jour, les postes ont été attribués comme suit :

Comité de Groupe en présence de N.MAES: FO a passé des messages

COMITE DE GROUPE

Proposition de bureau : Responsable et équitable

Demain aura lieu le CSE constitutif du bureau du CSE.

Merci pour votre confiance!

Merci pour votre confiance !

Collège 3: une liste complète. Une vraie alternative.

Une liste complète. Une réelle alternative.

FO Melox, vers un avenir utile, responsable, transparent

Ni inexplicable, ni anodin. CSE extra sur la table.

Un serveur partagé. Des fichiers de salaires et d’avantages sociaux. Des salariés qui y avaient accès. Des salariés qui y ont accédé.

Anony Mouse : Accès non autorisé à vos données

Communiqué exceptionnel à destination des collègues de la BU Recyclage

Intéressement premier semestre 2026

Intéressement infra-annuel (01/01 au 30/06/2026)